Questões do concurso:
TJ-AP - 2014 - Analista e Técnico Judiciário
limpar filtros
495 Questões de concurso encontradas
Página 77 de 99
Questões por página:
Questões por página:
Concurso:
TJ-AP
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Os líderes podem compensar as limitações motivacionais e de capacitação de seus seguidores e agindo de acordo com a maturidade da equipe. Essa visão caracteriza o estilo de liderança denominado:
Concurso:
TJ-AP
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Sobre as variáveis componentes dos indicadores de uma área de Recursos Humanos, é correto afirmar:
Concurso:
TJ-AP
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Os subsistemas de RH, chamados de processos de gestão de pessoas por Dutra(2002), são classificados em função da sua natureza e possuem as seguintes práticas:
A correlação correta entre prática e o respectivo processo consta em
Concurso:
TJ-AP
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Há cinco níveis do processo de avaliação de Retorno do Investimento em Treinamentos. Aquele que gera análise do comportamento antes do processo de capacitação, é chamado de
Concurso:
TJ-AP
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Determinada instituição, em fase de diagnóstico organizacional, necessita melhorar a gestão do clima e da sua cultura organizacional. Sobre o assunto é correto afirmar:
