Filtrar
4 Questões de concurso encontradas
Página 1 de 1
Questões por página:
Questões por página:
Concurso:
MPOG
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Tal como no esforço de planejamento estratégico, uma organização que busque estabelecer um modelo de desenvolvimento institucional deve percorrer as seguintes etapas:
I. Definição da missão, visão e negócio;
II. Análise do ambiente interno - pontos fortes e fracos;
III. Análise do ambiente externo - oportunidades e ameaças;
IV. Definição dos objetivos, metas e planos de ação.
Estão corretas:
I. Definição da missão, visão e negócio;
II. Análise do ambiente interno - pontos fortes e fracos;
III. Análise do ambiente externo - oportunidades e ameaças;
IV. Definição dos objetivos, metas e planos de ação.
Estão corretas:
Concurso:
MPE-SE
Disciplina:
Gestão de Pessoas
O elemento organizacional que serve para clarificar e comunicar os objetivos e os valores básicos e orientar as atividades da organização é denominado
Concurso:
TJ-AM
Disciplina:
Gestão de Pessoas
O planejamento organizacional refere-se à maneira pela qual uma organização pretende aplicar uma determinada estratégia para alcançar os objetivos propostos.
A esse respeito, assinale a alternativa que indica, respectivamente, planejamento estratégico, tático e operacional.
A esse respeito, assinale a alternativa que indica, respectivamente, planejamento estratégico, tático e operacional.
Concurso:
TRT - 23ª Região (MT)
Disciplina:
Gestão de Pessoas
A missão representa a razão da existência de uma organização. Ela funciona como
