Questões de Concurso

AL-RN

Concurso: AL-RN
Cargo: Psicologia
Ano: 2013

Ano:

2013

Banca:

FCC

Cargo:

Psicologia

Disciplina: Psicologia

FC312612

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No método de avaliação de desempenho em que há o uso da escala gráfica descontínua, o avaliador

(a)

indica sua percepção sobre o avaliado por meio do registro dos eventos críticos de desempenho.

(b)

registra graus de avaliação por meio de pontos intermediários entre os dois extremos.

(c)

aponta de quatro a seis competências que o avaliado deve desenvolver para melhorar seu desempenho.

(d)

registra o índice de cumprimento dos objetivos estabelecidos a serem cumpridos durante o período a ser avaliado.

(e)

registra sua avaliação sobre o futuro da carreira do avaliado, visando assim já gerar investimentos de retenção dos colaboradores classificados como talentos para a empresa.