Questões de Concurso

O conflito é um aspecto inerente a qualquer organização, tendo sido interpretado e gerido segundo variadas abordagens.

Em relação à abordagem tradicional, assinale a afirmativa correta.

(a)

Diferencia conflitos funcionais e disfuncionais, relativizando a sua importância de acordo com a situação.

(b)

Adota uma postura de incentivo ao conflito, compreendendoo como positivo para desempenho organizacional.

(c)

Apresenta uma relação weberiana com o conflito, colocando o conflito na posição de um procedimento a ser realizado.

(d)

Parte do princípio de que qualquer conflito é prejudicial para a organização, enfatizando a necessidade de evitá-lo.

(e)

Desenvolve um trato matemático, ao considerar o conflito como importante para identificar desvios nos processos.