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Conhecimentos Específicos
Uma empresa está passando por um crescimento acelerado e precisa recrutar novos funcionários rapidamente. O departamento de Recursos Humanos decide realizar um processo seletivo em massa. Qual é a principal estratégia que deve ser adotada para garantir a qualidade na seleção dos candidatos?
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Conhecimentos Específicos
A direção e a liderança são funções essenciais para que os recursos humanos de uma organização sejam mobilizados em prol de metas comuns. Sobre os estilos de liderança e sua aplicação no contexto organizacional, assinale a alternativa correta.
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Conhecimentos Específicos
As funções administrativas — planejar, organizar, dirigir e controlar — formam o ciclo básico da gestão de qualquer organização. Em relação à função de organização, assinale a alternativa que melhor define sua finalidade técnica.
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Conhecimentos Específicos
A gestão estratégica exige que a organização analise constantemente seu posicionamento diante do mercado. No contexto da Administração Geral, o uso da Matriz SWOT é uma ferramenta clássica para essa finalidade; assinale a alternativa que identifica corretamente seus componentes.
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Conhecimentos Específicos
A gestão da qualidade busca a melhoria contínua dos processos para garantir a satisfação do cliente e a eficiência produtiva. Sobre os princípios fundamentais da gestão da qualidade, assinale a alternativa correta.