2. Questões de Concurso

Filtrar

Questões por página:
mostrar texto associado
As universidades corporativas são responsáveis pelo estabelecimento do processo de desenvolvimento de pessoas alinhado à definição das estratégias de negócio e às competências essenciais da organização.
mostrar texto associado
Pessoas que usam conhecimentos, habilidades e inteligência no desempenho de suas atividades laborais compõem parte do capital tangível de uma organização.
mostrar texto associado
Ao limitar o envolvimento dos gestores operacionais na gestão do capital humano da organização, a gestão por competências diminui a tomada de decisões compartilhadas.
mostrar texto associado
A avaliação de desempenho e a gestão por competências são processos dissociados.
mostrar texto associado
O processo de avaliação de desempenho é livre de interferências subjetivas e consiste em uma abordagem racional do ser humano.
© 2016-2024 Fonte Concursos - Questões de Concurso e Plano de Estudo