2. Questões de Concurso

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Um servidor público federal recebeu um documento interno da chefia de seu departamento solicitando providências urgentes sobre a organização de um evento comemorativo. O documento, assinado pela autoridade competente, detalha as responsabilidades de cada setor e estabelece prazos para a execução das tarefas. Considerando os tipos de correspondência oficial utilizados na administração pública, assinale a alternativa que identifica corretamente o tipo de documento descrito.
A equipe de saúde de um hospital geral identificou a necessidade de uma avaliação psicológica para um paciente com histórico de depressão refratária e dificuldades de adesão ao tratamento medicamentoso. O psicólogo da equipe foi acionado para atuar em interconsulta, visando auxiliar no manejo do caso. De acordo com os conceitos de interconsulta psicológica, qual a principal contribuição esperada do psicólogo nesse contexto?
O setor de Recursos Humanos de uma grande empresa precisa comunicar a todos os seus colaboradores uma nova política de férias, que entrará em vigor no próximo ano fiscal. O comunicado deve ser oficial, claro e conter as diretrizes gerais da nova política. Diante disso, qual tipo de documento oficial seria o mais adequado para formalizar essa comunicação interna, garantindo que todos os funcionários tenham ciência das novas regras e procedimentos?
Uma empresa de tecnologia está passando por um processo de reestruturação e deseja visualizar a hierarquia de seus departamentos, as relações de subordinação e as linhas de comunicação formal entre as diferentes áreas. Para isso, a diretoria solicitou a elaboração de um diagrama que represente graficamente a estrutura organizacional. Qual ferramenta gráfica é mais adequada para atender a essa demanda, demonstrando de forma clara a composição e a organização interna da empresa?
Um servidor público municipal de Bariri (SP) precisa redigir um documento oficial para comunicar uma decisão administrativa sobre a alocação de recursos para um projeto de infraestrutura local. A comunicação deve ser direta, concisa e oficializar a determinação de um setor específico para a execução das tarefas, estabelecendo prazos e responsabilidades.
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