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Concurso:
TRT - 13ª Região (PB)
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Ao pesquisar o clima organizacional, o questionário de pesquisa é a técnica mais utilizada para coleta de dados. Os questionários, frequentemente, empregam o que se chama de escala tipo Likert, nas quais as pessoas são solicitadas a
Concurso:
TRT - 13ª Região (PB)
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Há, na literatura, diversos conceitos de clima organizacional, porém é possível identificar a presença de dois elementos comuns entre os autores. São eles: a referência à percepção como meio de identificação do clima organizacional e a referência à influência do clima organizacional
Concurso:
TRT - 13ª Região (PB)
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Ocorre o seguinte diálogo entre um gestor e seu liderado:
- Gestor: Você está de parabéns pelo afinco com que se dedicou a esse trabalho.
- Liderado: Muito obrigado! Fico realmente feliz por você ter me dito isso.
Considerando-se que a motivação está ligada a uma necessidade, pode-se considerar a ação do gestor como um fator de
- Gestor: Você está de parabéns pelo afinco com que se dedicou a esse trabalho.
- Liderado: Muito obrigado! Fico realmente feliz por você ter me dito isso.
Considerando-se que a motivação está ligada a uma necessidade, pode-se considerar a ação do gestor como um fator de
Concurso:
TRT - 13ª Região (PB)
Disciplina:
Gestão de Pessoas
As conclusões das teorias cognitivas sobre a motivação podem ser ilustradas pelo uso dos procedimentos de avaliação do desempenho no trabalho, no qual o avaliado
Concurso:
TRT - 13ª Região (PB)
Disciplina:
Gestão de Pessoas
A afirmação: “É necessário estar motivado pela própria vida pessoal para ser capaz de estar motivado pela vida de trabalho.”, de Cecília W. Bergamini (2008), indica que a motivação é