Questões de Concurso

Concurso: TST

Concurso: TST
Cargo: Analista Judiciário - Taquigrafia
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Taquigrafia

Disciplina: Direito Administrativo

FC40704

Dificuldade: Difícil

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Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

Informe mais detalhes

Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

Errou

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Nos termos da Lei n^o 8.112/90, uma hipótese de vacância que pode se dar a pedido do servidor é a

(a)

aposentadoria compulsória.

(b)

exoneração.

(c)

readaptação.

(d)

disponibilidade.

(e)

redistribuição.

Concurso: TST

Concurso: TST
Cargo: Analista Judiciário - Taquigrafia
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Taquigrafia

Disciplina: Direito Administrativo

FC40703

Dificuldade: Fácil

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Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

A questão está desatualizada

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Erro de digitação ou português

As alternativas não aparecem

As imagens não aparecem

As imagens estão ilegíveis

Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

Errou

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O retorno à atividade, a pedido do servidor público que ocupava cargo efetivo, com estabilidade, aposentado voluntariamente há menos de cinco anos, para ocupar cargo vago na Administração Pública, denomina-se

(a)

readaptação.

(b)

aposentação resolúvel.

(c)

reintegração.

(d)

reversão.

(e)

exoneração.

Concurso: TST

Concurso: TST
Cargo: Analista Judiciário - Taquigrafia
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Taquigrafia

Disciplina: Direito Administrativo

FC40702

Dificuldade: Fácil

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Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

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Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

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A estabilidade do servidor público

(a)

não impede que sentença judicial transitada em julgado decrete a perda do cargo.

(b)

confere ao servidor público o direito de permanecer no cargo até o falecimento.

(c)

confere ao servidor público vitaliciedade.

(d)

impede a instauração de processo administrativo disciplinar.

(e)

impede o controle do poder judiciário e afasta a possibilidade de ajuizamento de ação para perda do cargo.

Concurso: TST

Concurso: TST
Cargo: Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Medicina do Trabalho

Disciplina: Medicina

FC40701

Dificuldade: Muito fácil

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Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

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Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

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Segundo o Código de Ética Médica, através da Resolução do Conselho Federal de Medicina n^o 1931, de 17 de Setembro de 2009, o médico poderá

(a)

assinar laudos periciais, auditoriais ou de verificação médico-legal, mesmo que não tenha realizado pessoalmente o exame, mas tenha delegado a função para profissional médico de sua confiança.

(b)

renunciar ao atendimento no caso de ocorrência de fatos que prejudiquem a boa relação médico paciente ou o pleno desempenho profissional, desde que comunique previamente ao paciente ou seu representante legal, repassando as informações ao médico que lhe suceder.

(c)

ser assistente técnico em perícias judiciais de empresa em que atue ou tenha atuado.

(d)

utilizar formulários de instituições públicas para prescrever ou atestar fatos verificados em clínica privada, desde que seja funcionário de instituição pública.

(e)

negar-se a realização de junta médica ou segunda opinião solicitada pelo paciente ou por seu representante legal.

Concurso: TST

Concurso: TST
Cargo: Analista Judiciário - Medicina do Trabalho
Ano: 2012

Ano:

2012

Banca:

FCC

Cargo:

Analista Judiciário - Medicina do Trabalho

Disciplina: Medicina do Trabalho

FC40700

Dificuldade em análise

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Motivo:

Há um erro no enunciado e/ou alternativas

A resposta no gabarito oficial é outra

A disciplina ou assunto estão incorretos

A questão foi anulada

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Outro (especifique)

Alternativa A

Alternativa B

Alternativa C

Alternativa D

Alternativa E

Descrição

Acertou

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A Perícia médica administrativa é a perícia

(a)

praticada nas repartições públicas municipais, estaduais e federais dos poderes legislativo, judiciário e executivo, sendo o Perito o responsável por garantir os direitos de preservação da saúde, prevenção e tratamento das doenças dos servidores.

(b)

que determina a capacidade ou a incapacidade laborativa dos trabalhadores segurados pelo regime geral de Previdência Social, o INSS – Instituto Nacional de Seguridade Social, e de seus dependentes, além de estabelecer nexo técnico nos casos de acidente de trabalho e doenças ocupacionais.

(c)

para fins trabalhistas (acidente do trabalho, insalubridade), sendo o Perito nomeado pelo juiz e os Assistentes Técnicos são Peritos escolhidos pelas partes.

(d)

realizada pelos planos de saúde e seguradoras privadas em seus clientes.

(e)

em que o Perito é designado pelo juiz e os Assistentes Técnicos eleitos pelas partes, em processos de natureza criminal ou civil, que tenham relação com a área médica.

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