Questões de Concurso
Filtrar
609.735 Questões de concurso encontradas
Página 2088 de 121.947
Questões por página:
Questões por página:
Concurso:
MP
Um trabalhador foi contratado por uma empresa para substituir um colega que estava afastado por motivo de licença médica. O contrato foi firmado com prazo determinado, especificando que a contratação se daria pelo período de duração do afastamento. Ao retornar o empregado titular, a empresa rescinde o contrato do substituto. Essa rescisão é válida e quais verbas são devidas?
Concurso:
MP
João foi contratado para prestar serviços em uma obra específica que tem previsão de duração de 2 anos. Ao final desse período, a empregadora decide rescindir o contrato, alegando que o serviço para o qual João foi contratado foi concluído. A extinção do contrato de trabalho neste caso é considerada válida?
Concurso:
MP
Maria foi admitida em 10 de janeiro de 2023 para um contrato de experiência com duração de 45 dias. No dia 15 de fevereiro de 2023, a empresa decide prorrogar seu contrato por mais 30 dias. Considerando a legislação trabalhista, a prorrogação efetuada está em conformidade com os limites legais?
Concurso:
MP
Um empregado foi contratado por uma empresa de tecnologia para desenvolver um projeto específico com duração prevista de 18 meses. Ao final desse período, a empresa, satisfeita com o desempenho do profissional, decide estender sua permanência por mais 6 meses para dar continuidade a novas fases do projeto. Essa prorrogação é permitida pela legislação trabalhista?
Concurso:
MP
Uma empresa de eventos contrata um músico para se apresentar em um festival que durará apenas 3 dias. O contrato especifica claramente o início e o fim da prestação de serviços, bem como a natureza temporária da contratação. Ao término do festival, a empresa rescinde o contrato sem o pagamento de verbas rescisórias adicionais. Tal procedimento é correto?